Vai su Squadra → Giocatori per vedere la tua squadra. Inizi con 18 giocatori, ordinati per posizione. Tutte le squadre iniziali hanno una forza media simile; nessun manager ottiene un vantaggio ingiusto. Cerca di comprendere i punti di forza e di debolezza dei singoli giocatori della tua squadra.
Una delle colonne più importanti dell'elenco è la colonna Ø. Indica la forza complessiva media di ogni giocatore: è il modo più rapido per capire quali sono i giocatori più abili. Fai clic su qualsiasi intestazione di colonna per ordinare in base a quel valore.
Statistica | Cosa significa |
Ø (Forza) | Media di tutte le abilità rilevanti. Il principale indicatore della qualità di un giocatore. |
Forma | Indica quanto le prestazioni odierne di un giocatore si avvicinano al suo potenziale. Forma alta = migliori prestazioni in partita. |
Freschezza | Impegno disponibile per partite e allenamento. Diminuisce con l'utilizzo (partite e allenamento); aumenta con il riposo e la fisioterapia. |
Condizione | Indica quanto efficientemente viene utilizzata la freschezza. Condizione fisica bassa = la freschezza diminuisce più rapidamente durante ogni partita. |
Talenti | Abilità speciali mostrate come icone. Si attivano come eventi bonus durante le partite. |
Età | Un anno reale = quattro anni di gioco. I giocatori invecchiano rapidamente: pianifica tenendo conto dei giovani. |
Fai doppio clic su un giocatore qualsiasi per aprire la schermata con tutti i suoi dettagli. Vedrai tutte le singole abilità, la personalità, le informazioni sul contratto e la cronologia delle partite.
Non schierare mai un giocatore con una freschezza molto bassa: non solo renderà meno del previsto, ma rischierà anche un grave infortunio.
Ogni giocatore ha una personalità che influenza il suo comportamento dentro e fuori dal campo. Eccone alcune:
Carismatico → ottimo candidato al ruolo di capitano; aumenta il morale della squadra.
Grintoso / Combattivo → maggiore intensità nelle partite, ma maggiore rischio di cartellini gialli.
Corretto → minore rischio di cartellini nelle partite.
Introverso → non adatto al ruolo di capitano della squadra.
Avere almeno 8 personalità diverse nel tuo undici titolare conferisce all'intera formazione un bonus del 10% alle prestazioni. Tieni presente questo aspetto quando costruisci la tua formazione.
Ogni giocatore ha un contratto di 12, 18 o 24 settimane. Il loro stipendio settimanale dipende dalla durata e dal valore del contratto. Aspetti importanti da sapere:
I giocatori con contratti residui di lunga durata costano di più in termini di compensazione se vengono venduti; controlla questo aspetto prima di fare offerte per i giocatori sul mercato dei trasferimenti.
Le carte di impegno a lungo termine estendono un contratto a 40 settimane e sono utili per i giocatori chiave che vuoi tenere a lungo termine.
Al termine di un contratto, un giocatore se ne va a meno che tu non lo proroghi
Assicurati di controllare la durata residua dei contratti dei tuoi giocatori e di prorogarla per quelli che vuoi tenere nella tua squadra! Una volta che se ne sono andati, sono persi per sempre!
Il valore del giocatore aumenta con l'allenamento e le partite disputate. Più un giovane giocatore si allena e acquisisce esperienza, più aumenta il suo valore di trasferimento. Questa è la tua principale fonte di entrate a lungo termine, quindi conviene mantenere tutti i posti in rosa occupati il più possibile.
