--- title: "Rehber: Transfer Piyasası" description: "Rehber: Transfer Piyasası" url: https://support.goalunited.org/tr/articles/183-rehber-transfer-piyasasi collection: "Orta Düzey Rehberler" updated: 2026-10-28 language: tr alternates: [en, fr, de, it, pl, es] --- # Rehber: Transfer Piyasası Rehber: Transfer Piyasası Transfer piyasası, oyundaki diğer tüm menajerlerle oyuncu alıp sattığın yerdir; küreseldir, 7/24 açıktır ve tamamen açık artırma sistemiyle yürütülür. Bu konuda ustalaşmak, goalunited'daki en etkili özelliklerden biridir; çünkü akıllıca yapılan alım ve satımlar kulübünün geri kalanını doğrudan finanse eder. > **Info:** Transfer piyasasına erişmek için bir Kulüp evi binasına (Ofis konteynerinin ikinci seviyesine) ihtiyacın var. Daha yüksek Kulüp evi seviyeleri, daha güçlü oyuncular satın almanı sağlar — ilk seviye yalnızca gücü 2.1'e kadar olan oyuncuları satın almanı sağlar. ## **Oyuncu Değeri Nasıl İşler** Her oyuncunun hem transfer fiyatını hem de haftalık maaşını belirleyen bir piyase değeri vardır. Değeri belirleyen unsurlar: - Özellikler/Güç — bireysel özellik değerlerinin yüksek olması, piyase değerini doğrudan artırır. - Deneyim (XP) — deneyimli oyuncular daha değerlidir ve maaşları da daha yüksektir. - Yaş — daha genç oyuncuların potansiyeli ve dolayısıyla değeri daha yüksektir; daha yaşlı oyuncular ise daha ucuzdur. - Sözleşme durumu — sözleşmenin kalan süresi, satış sırasında gerçekte piyase değerinin ne kadarını alacağını etkiler (aşağıdaki penaltılara bak). ## **Maaş Formülü** Maaş = (Piyase Değeri ÷ 150) × Sözleşme Süresi Oranı × (0.9 + Deneyim ÷ 500)

Sözleşme süresi

Süre katsayısı

Haftalık ücret etkisi

40 hafta (Uzun süreli bağlanma kartı)

0,6×

En ucuz — 18 haftalık seçeneğe göre %40 daha düşük

24 hafta

0,8×

18 haftalık seçeneğe göre %20 daha düşük

18 hafta

1,0×

Son çizgi

12 hafta

1.2×

18 haftalık seçeneğe göre %20 daha pahalı

> **Info:** Uzun süreli 24 haftalık sözleşmeler tasarruf etmeni sağlar ve yenileme öncesinde sana daha fazla zaman kazandırır. 12 haftalık sözleşmeleri yalnızca yakında satmayı düşündüğün oyuncular için kullan — yüksek maaşlar kârını azaltır. ## **Satın Alma Stratejisi** ### **1\. Adım — Teklif Vermeden Önce İzle** Piyasada sabit fiyatlar yoktur. Aynı oyuncu; günün saatine, benzer oyunculardan kaç tanesinin listelendiğine ve mevcut talebe bağlı olarak çok farklı fiyatlara satılabilir. Herhangi bir oyuncu türüne ilk teklifini vermeden önce benzer oyunculara ait (aynı pozisyon, benzer güç aralığı) tamamlanmış en az 5–10 açık artırmayı gözlemle. ### **2\. Adım — Yaş ve Değer Dengesi**

Oyuncu yaşı

Avantajlar

Dezavantajlar

17–22

Yüksek antrenman potansiyeli, yıllar içinde değer kazanır, ileride çok daha yüksek fiyata satılır

Başlangıçta pahalı, özellikleri henüz gelişmemiş

23–28

En iyi özellik/değer oranı, gelişim için hâlâ önemli antrenman potansiyeli

Orta derecede pahalı, orta vadeli yatırım ufku

29–31

Daha ucuz, yüksek XP, özellikler zirveye yakın — kupa mücadeleleri veya kadrodaki boşlukları doldurmak için kullanışlı

Antrenman ilerlemesi sınırlı, 32 yaşından sonra özellikler geriler

32–33

Ucuz, çok deneyimli, bütçe açığını kapatmak için ideal

Özellikleri düşmeye başlıyor, en fazla 2–4 sezonu kaldı

34+ (emeklilik dönemi)

Piyasada değil — 34 ile 38 yaşları arasında emekli olur

—

> **Info:** En iyi uzun vadeli yatırım, iyi özellik değerlerine sahip, antrenmanla geliştirilebilecek ve 24–27 yaş civarında en yüksek değerindeyken satılabilecek 17–19 yaşında bir oyuncudur. Genç oyuncular antrenmandan en çok faydayı sağlar; özellikleri, satın alma maliyetlerine kıyasla çok daha fazla gelişebilir. ### **3\. Adım — Neye Bakılmalı?** Yaş ve gücün yanı sıra şunları değerlendir: - Ana özellik uyumu — bir hücum oyuncusu için golcülük, ikili mücadeleden çok daha önemlidir. Pozisyon için önemli olan özelliklere ödeme yap. - Karakter — Kaptana ihtiyacın varsa lider oyuncular için premium ödemeye değer. Çalışkan oyuncular daha hızlı antrenman yapar. Agresif oyuncular daha yüksek kart riski taşır. - Mevcut yetenekler — zaten açık ve geliştirilmiş yetenek boşlukları, kart ve zamandan tasarruf sağlar. ### **4\. Adım — Teklif Verme Mekanikleri** Her teklif, mevcut en yüksek tekliften en az %2 daha yüksek olmalıdır. Teklif asistanı, belirlediğin maksimuma kadar teklifini otomatik olarak yükseltir; açık artırmayı sürekli takip etmen gerekmez. Verilen teklifler geri çekilemez. Bloke edilen paran, biri senden yüksek teklif verdiği anda iade edilir (birkaç dakika sürebilir). > **Info:** Yalnızca mevcut kullanılabilir bakiyen kadar teklif verebilirsin. Etkin maksimum tekliflerinin toplamı bakiyen hesaplanırken dikkate alınır. Yalnızca teklifler için değil, maaşlar ve bakım giderleri için de yeterli miktarı yedekte tut. ## **Satış Stratejisi** ### **Sözleşme Penaltısı Sistemi** Bir oyuncuyu bankaya (piyasa mekanizmasına) satmak, sözleşmesinin ne kadar süresi kaldığına bağlı olarak penaltılara tabidir:

Satarken

Piyase değerine uygulanan penaltı

Sözleşmenin ilk 4 haftası

50% kesilir — yalnızca yarısını alırsın

5. haftadan sözleşmenin bitimine 4 hafta kalana kadar

25% kesilir — 75% alırsın

Son 4 hafta veya sözleşme sona ermişse

Penaltı yok — piyase değerinin tamamını alırsın

40 haftalık (Uzun Vadeli) sözleşme

Son 4 haftaya kadar 50% penaltı uygulanır

> **Info:** Oyuncu detayları ekranı bunu renklerle açıkça gösterir: kırmızı değer = 50% penaltı, sarı = 25%, beyaz = penaltı yok. İlan vermeden önce mutlaka kontrol et. ### **Ne Zaman Satış Yapılmalı** - Mümkünse sözleşmenin son 4 haftasında sat — penaltı olmaması en yüksek getiriyi sağlar. - Değeri zirveye ulaşmış ve artık oynatmadığın oyuncuları sat: antrenmanla gelişimi durmuş, 20'li yaşlarının sonlarındaki oyuncular. - Paf takım oyuncusunu yükseltmeyi finanse etmek için satış yap: bir paf takım oyuncusu üst seviyeye çıkmaya hazır olduğunda, yerine geçeceği veteranı satmak doğal bir rotasyondur. - Oyuncu satın aldıktan sonraki ilk 4 hafta içinde satış yapma — 50% penaltı, her satın almayı anında zarara dönüştürür. > **Info:** Satılan oyuncuları İzleme listene ekle — sistem bunu otomatik olarak yapar. Eski oyuncunun sonunda kaça satıldığını izlemek, o oyuncu türünün gerçek piyase değerini öğrenmeni sağlar ve gelecekteki satın alma kararlarına yön verir. ## **Oyuncu Emekliliği** 32 yaş ve üzerindeki oyuncuların özellikleri düşmeye başlar. 34 yaşında emeklilik dönemine girerler ve 38 yaşına kadar istedikleri zaman ayrılacaklarını açıklayabilirler. Önceden plan yap: Bir oyuncu 32 yaşına geldiğinde yerine geçecek oyuncuyu yetiştirmeye başla. Emeklilik dönemindeki oyuncular hâlâ satılabilir, ancak transfer piyasasında satışa sunulmazlar. > **Warning:** Sözleşmeler otomatik olarak yenilenmez. Bir sözleşmenin süresi dolarsa ve bir hafta içinde yenilemezsen, oyuncu herhangi bir telafi olmadan kulüpten kalıcı olarak ayrılır. Mavi renkle vurgulanan sözleşme uyarıları için kadro listesini düzenli olarak kontrol et. ## **Ödünç Oyuncular** Ödünç oyuncular, diğer kulüplerden değil, kazıma kartları veya kart mağazasındaki özel kart teklifleri aracılığıyla edinilir. İki türü vardır: - Standard Ödünç (18 haftalık sözleşme) — gücü, mevcut en iyi oyuncunun gücünün biraz üzerindedir ve 10.0 ile sınırlıdır. Kalıcı bir seçenek yetiştirirken veya satın alırken oluşan açığı kapatmak için kullanışlıdır. - Seçkin Ödünç (24 haftalık sözleşme, sabit 10.0 güç) — ayrıca kadrodaki her oyuncuya haftada +0.5 XP kazandırır. Aynı anda en fazla 3 ödünç oyuncuya izin verilir. > **Info:** Seçkin Ödünç Oyuncunun XP bonusu, oyundaki en iyi pasif gelişim araçlarından biridir. 3 Seçkin Ödünç aktifken tüm kadron haftada +1.5 XP kazanır — bu, sahip olduğun her oyuncuda birikerek sezon başına 6 XP eder. [Orta düzey kılavuzlar](https://support.goalunited.org/collections/32)